Сверхурочные горизонты России

Документ, с которым ознакомилась газета, предлагает удвоить лимит сверхурочных часов в год — с 120 до 240, пересмотреть порядок их оплаты и упростить процедуру увольнений. Эти поправки, по замыслу авторов, должны сбалансировать интересы работников и работодателей, а заодно ответить на запрос общества: социологические опросы показывают, что 90% россиян готовы трудиться сверх нормы, а 28% видят в этом шанс увеличить доход.

Обсуждение проекта прошло в феврале под руководством замглавы администрации президента Максима Орешкина. Итогом стало устранение разногласий между профсоюзами и бизнесом, а также доработка текста. Если закон примут, он заработает с 1 сентября 2025 года. Ключевая новация — увеличение сверхурочных до 240 часов в год, но только при условии, что это закреплено в коллективном договоре или отраслевом соглашении. Ограничение на переработки в течение двух дней подряд снимут, хотя дневной лимит останется на уровне 4 часов. При этом работникам, превысившим 120 часов переработок, гарантируют ежегодную диспансеризацию и медосмотр перед дополнительной нагрузкой.

Оплата сверхурочных тоже изменится. Первые два часа в день будут оплачиваться в полуторном размере, последующие — в двойном, но после 120 часов переработки все часы станут «двойными». Расчеты привяжут к системе оплаты труда на предприятии, включая компенсации и премии. Среди других новшеств — упрощение увольнений. Грубые нарушения, вроде хищений, станут основанием для немедленного расторжения договора, а срок уведомления об изменении условий труда сократят с двух месяцев до одного с выплатой полуторамесячного пособия. Уведомления об увольнении при ликвидации или сокращении штата в исключительных случаях разрешат отправлять по почте.

Законопроект также модернизирует формальности: инструктаж по охране труда можно будет подтверждать электронной подписью, а запрет на испытательный срок для молодых специалистов ограничат выпускниками целевого набора. Работников с опасных производств перестанут защищать от отзыва из непрерывного отпуска. Авторы документа уверены, что эти меры сделают рынок труда гибче, сохранив базовые гарантии. Пока «Ведомости» ждут комментариев от Минэка, Минтруда и аппарата Орешкина, общество уже гадает: станут ли