Глава Башкирии рассказал, как видит решение кадровых проблем на промпредприятиях

Глава Башкирии Радий Хабиров призвал промышленные предприятия активнее сотрудничать с сельскими колледжами. На выездном заседании «Промышленный час», которое прошло в городе Октябрьском на базе НПФ «Пакер», он отметил, что учебные заведения готовят специалистов по востребованным направлениям, таким как механизаторы и ветеринары. Однако, по его словам, предприятия могут договариваться с колледжами о подготовке кадров по специальностям, необходимым для их нужд.

«Важно находить точки соприкосновения и выстраивать взаимодействие с руководством колледжей, чтобы готовить специалистов, которые будут полезны и вашим предприятиям», — подчеркнул Радий Хабиров.

Он также отметил, что решить проблему нехватки кадров помогут более тесные связи предприятий с ссузами и вузами, а также целевая подготовка рабочих и инженеров.

«Конкуренция за кадры среди предприятий велика. Выиграют те компании, которые заботятся о своих сотрудниках, создавая комфортные условия не только для работы, но и для жизни. В Туймазах, например, на предприятии "Риапласт" в столовую заходишь как в ресторан. Здесь, в фирме "Пакер", также видим высокий уровень социальной ответственности: есть медкабинет, зоны отдыха и многое другое», — добавил руководитель региона.

На заседании обсуждался главный вопрос — обеспечение промышленных предприятий квалифицированными кадрами.

Справка

По данным на июль – сентябрь 2024 года, уровень безработицы в Башкирии составил рекордно низкие 1,8% (в среднем по РФ — 2,4%, в ПФО — 1,8%).

На 1 ноября в республике числилось 8277 официально зарегистрированных безработных, что на 30% меньше по сравнению с началом года.

Республиканский банк вакансий насчитывает свыше 51 тысячи предложений работы, из которых 24% — в промышленности (около 12 тысяч). На одного безработного с опытом работы в этой сфере приходится 12 вакансий.