Налоговики и трудовая инспекция Башкирии легализовали 72 охранника

Главным поводом для масштабного межведомственного расследования послужила письменная жалоба рядового сотрудника частного охранного предприятия из города Мелеуза. Бдительный гражданин сообщил ревизорам о фактах сокрытия реальных доходов и массовом использовании нелегальной рабочей силы.

Заявитель пожаловался в инспекцию на то, что с сентября 2025 года охранял местную общеобразовательную школу вообще без официального оформления каких-либо трудовых отношений. Мужчина также пояснил, что еще как минимум шесть его коллег работают на объектах данной фирмы на аналогичных незаконных условиях. Позже в ходе плотного взаимодействия с Управлением Росгвардии вскрылись колоссальные расхождения в ведомственных документах коммерсантов.

Фирма умудрялась силами всего 12 официально зарегистрированных сотрудников обеспечивать круглосуточную охрану 48 различных социальных объектов. Подобная теневая схема означала, что к охране учебных заведений Мелеуза допускались люди без обязательных справок об отсутствии судимости, медицинских осмотров и базовых навыков оказания первой помощи. Пытаясь скрыться от ответственности, руководство ЧОП экстренно предоставило инспекторам 102 якобы действующих трудовых договора.

Тщательный перекрестный анализ документов в Межрайонной ИФНС России №3 показал, что по 72 предоставленным бланкам фирма никогда не перечисляла подоходный налог и обязательные страховые взносы. Под мощным давлением собранных улик руководство охранного предприятия было вынуждено полностью признать вину и официально легализовать весь скрываемый персонал. Работодатель в полном объеме пересчитал и выплатил обязательства перед бюджетом, начиная с фактических дат выхода людей на службу.

Сейчас благодаря жестким действиям ревизоров в государственную казну и внебюджетные фонды дополнительно поступило свыше 10 миллионов рублей налоговых отчислений. УФНС России по Башкирии призывает жителей региона активно сообщать о серых зарплатных схемах через электронные сервисы на официальном сайте ведомства. Перед подписанием контракта специалисты настоятельно рекомендуют гражданам самостоятельно проверять компании в открытом реестре недобросовестных работодателей Роструда.